.png)
תאונות עבודה
מי זכאי לפיצויים לפי החוק
על פי חוק, אלו המקרים בהם הנפגע זכאי לקבל פיצויים בעקבות התאונה*:
שכיר או עצמאי שחלה כתוצאה מתנאי עבודתו
שכיר או עצמאי שנפגע בזמן עבודתו
שכיר או עצמאי שנפגע בדרכו חזרה מעבודתו לביתו או מביתו לעבודתו
* המקרים הנפוצים
זכויות נפגע תאונת עבודה
הזכויות של נפגעי עבודה במוסד לביטוח הלאומי הן רבות. אלו העיקריות שבהן*:
מענק חד פעמי או קצבת נכות **
הנחות במוסדות שונים ומימון שכר לימוד **
תשלום ימי מחלה עד 90 ימים (דמי פגיעה)
מימון מלא של הטיפולים הרפואיים
* המקרים הנפוצים
** למי שנקבעה דרגת נכות מזכה
מה סכום הפיצויים שמגיעים לי?
לא ניתן לענות תשובה מדויקת מבלי להכיר לעומק את הנסיבות של התיק. בעקרון, ניתן להצביע על מס' גורמים מרכזיים המשפיעים במישרין על סכום הפיצויים שמתקבל, אלו העיקריים שבהם*:
גובה השכר לפני התאונה ולאחריה
חומרת הפגיעה
גיל הנפגע
הוצאות רפואיות נדרשות
פציעות קודמות
* המקרים הנפוצים
מיצוי זכויות נוספות
ניתן למצות זכויות נוספות בנוסף להגשת תביעה לנפגע עבודה בביטוח הלאומי, רובן של האפשרויות תלוי בנסיבות התאונה, מיקום וחומרת הפגיעה, פגיעה בשכר, ורכישת ביטוחים פרטיים קודם לכן.
חלק מהזכויות הנוספות האפשריות הינן:
תביעה בגין רשלנות המעסיק
עובדים שנפגעו בתאונת עבודה זכאים להגיש תביעה לפיצויים כנגד המוסד לביטוח הלאומי ואם התאונה קרתה גם בנסיבות של תאונת דרכים, ניתן להגיש תביעה גם כנגד חברת הביטוח של הרכב.
כמו כן, אם התאונה קרתה בנסיבות של התרשלות המעסיק, קיימת עילת תביעה גם כנגד חברת הביטוח שלו.
הפיצויים מיועדים לכסות נזקים שנגרמו כתוצאה מהתאונה כגון: אובדן כושר עבודה זמני או קבוע, הוצאות רפואיות וכאב וסבל ועוד.
תנו לנו לדאוג לכם!
במהלך הפגישה הראשונה נקשיב לסיפורך, ננתח את המקרה, ונספק לך תמונה ברורה של זכויותיך ואפשרויות הפעולה הנכונות.
לאחר ניתוח המקרה וקבלת החלטה על האסטרטגיה הנכונה לנסיבות התיק. נתחיל במלאכת איסוף ותיוק המסמכים הרלוונטיים לתיק.
לאחר סיום איסוף המסמכים ותיעוד הנזקים תוגש על ידנו תביעה מתאימה.
לאחר הגשת התביעות המתאימות, יתקבלו הפיצויים לחשבון הבנק של הלקוח/ה.
%20(1).png)
